НОВАЯ ИСТОРИЯ ЗАВОДА: от светильников до анкерных крепей
"Юбилейную" 150-ю тонну шахтовой продукции отгрузил Березовский электромеханический завод на угольные предприятия Кузбасса в преддверии шахтерского праздника.
БЭМЗ переживает свое второе рождение. На предприятии трудится более двухсот человек, что почти в два раза больше, чем в 2003 году, когда предприятие только вошло в состав Северо-Кузбасской энергетической компании. Сегодня производственные мощности загружены, продукция завода востребована, обновляются основные фонды.
Столь впечатляющих результатов удалось добиться, с одной стороны, именно потому, что БЭМЗ интегрировался в состав СКЭК. Но другой - неотъемлемой составляющей - успеха стало то, что руководство предприятия, и в первую очередь его директор Геннадий Филин, оказалось готовым к работе в рыночных условиях.
На перспективу
"Роль СКЭК и ее предприятий, которые стали заказчиками нашей продукции, трудно переоценить, - рассказывает Геннадий Иванович. - Особенно на первых этапах. Для развития любого завода необходимы оборотные средства. А если их нет, то ничего и не получится. Нужны заказы, объемы..."
В 2004 году на электромеханическом заводе приступили к производству электросчетчиков нового поколения. Именно тогда в области была принята "Программа модернизации парка приборов учета потребления электроэнергии в бытовом секторе Кемеровской области". Городские электрические сети Кемерова и Березовского приступили к бесплатной замене индукционных, морально устаревших счетчиков всем потребителям. Современные электронные счетчики заказывали на БЭМЗ. За три года действия программы завод изготовил почти 200 тысяч приборов только для нужд этих двух городов. Пожалуй, с этого и началось второе рождение завода.
Кампания по замене электросчетчиков согласно разработанному плану была рассчитана до конца 2007 года. Соответственно, к этому времени спрос должен был заметно снизиться. "Просчитывая ситуацию, - продолжает Геннадий Филин, - мы решили заранее к этому подготовиться, расширить ассортимент продукции. Без внедрения инновационных технологий, без модернизации производства, без соответствующей подготовки наших работников говорить о дальнейшем развитии предприятия не представлялось возможным".
В СКЭК поддержали инициативу. Для открытия нового производства необходимы значительные инвестиции. Причем и директор БЭМЗ, и руководство компании отлично понимали, что ставку надо делать на развитие современной производственной базы. Так, в 2005 году СКЭК предоставила березовскому предприятию кредит в размере 2,5 миллиона рублей. На эти деньги приобрели немецкую установку, с помощью которой начали выпуск пенополиуретановых скорлуп для теплоизоляции трубопроводов.
Вскоре на завод приобрели еще одну установку - отечественного производства. "Нашу продукцию закупают коммунальщики и в Кузбассе, и за его пределами, - рассказывает Геннадий Иванович. - Это позволило почти в два раза увеличить количество рабочих мест: со 120 в 2004 году, когда завод вошел в состав СКЭК, до 200 человек - на сегодняшний день".
Привлечь квалифицированных специалистов, обеспечить их необходимым объемом работы, сохранить коллектив, - вот приоритеты руководства БЭМЗ. Дважды в год на предприятии на 10 процентов увеличивается заработная плата. Этим летом только в санаторий "Кабардинка", расположенный на Черном море, отправились четыре работника, которым завод оплатил 80 процентов стоимости путевок. Кроме того, благодаря социальной политике, которую реализует руководство БЭМЗ, дети сотрудников предприятия каждый год отдыхают в детских оздоровительных лагерях.
Как говорят сами работники, директор, по возможности, старается идти навстречу каждому из них. "Сын поступил в вуз, нужно было срочно оплатить учебу. Такую сумму за один день не соберешь. Мы уж подумывали кредит брать, но там пришлось бы выплачивать проценты, - рассказывает водитель Владимир Ларионов. - Я обратился за помощью к Геннадию Ивановичу, и мне выдали эти деньги в качестве аванса".
Для энергетиков
В апреле этого года на БЭМЗ приступили к выпуску трансформаторных подстанций типа КТП (комплектные трансформаторные подстанции).
За последние 2-3 года значительно возросли объемы жилищного строительства, соответственно, увеличился и уровень энергопотребления.
Развивается сложная бытовая и специальная техника, медицинское оборудование, практически в каждой школе есть компьютерные классы, появляются новые промышленные площадки. Задача энергетиков - обеспечить надежную и бесперебойную работу системы электроснабжения.
- Для ее выполнения требуется современное оборудование, - рассказывает Геннадий Иванович. - Главное преимущество наших КТП в том, что мы учли все предложения заказчиков - городских электрических сетей. Основным пожеланием было обеспечить большую безопасность и удобство в обслуживании. Этого мы и старались достичь уже на этапе подготовки производства. Более того, в процессе выпуска продукции технические специалисты горсетей осуществляют операционный контроль, что позволяет своевременно вносить коррективы и совершенствовать КТП.
Новые подстанции обладают широким диапазоном мощностей - от 63 кВа до 2х630 кВа. Соответственно, они могут применяться для электроснабжения как в сельской местности, так и в городских многоэтажных застройках.
От ЖКХ к шахтам
Производством изделий для жилищно-коммунального сектора БЭМЗ не ограничивается. Поиски новых рынков сбыта продолжились уже в угольной отрасли. Их результатом стало сотрудничество с несколькими горнодобывающими предприятиями Кузбасса. В том числе и с ОАО "Шахта "Южная" г. Березовский, где и проводились испытания новой продукции завода.
"У нас в городе раньше не было предприятий, которые работали бы на нужды угольной отрасли, - рассказывает Сергей Попов, главный инженер шахты "Южная". - С заказами приходилось обращаться в другие города Кузбасса. Конечно, это далеко не всегда удобно: нужно организовать доставку, на что тратится немало времени. Как следствие, возникают значительные расходы на горюче-смазочные материалы..."
По словам главного инженера, когда БЭМЗ начал осваивать "шахтовую" номенклатуру, угольщикам стало проще и удобнее работать. "Меня всегда удивляла неиссякаемая энергия Геннадия Филина, который сумел в кратчайшие сроки обеспечить освоение видов продукции совершенно нового направления, - говорит Сергей Викторович. - Например, когда нам потребовались комплектующие для анкерных крепей, Геннадий Иванович и его команда специалистов быстро подготовили все необходимые документы для сертификации в Ростехнадзоре, и завод приступил к выпуску новых изделий. Кроме того, случается, что-то срочно понадобится в шахту. Тогда звоню лично директору БЭМЗ, объясняю ситуацию. Он тут же принимает все меры, чтобы оперативно нам помочь. Так что могу уверенно сказать, что Березовский электромеханический завод - и лично Геннадий Иванович - один из лучших деловых партнеров нашего предприятия".
Кстати, анкеры, которые производит завод, в Кузбассе изготавливают всего два предприятия. Так что спрос на них достаточно высокий. Стоит отметить, что и анкеры, и другая березовская металлопродукция для угольщиков отличается высочайшим качеством. Поэтому кроме ОАО "Шахта "Южная" с березовчанами активно сотрудничают и другие предприятия отрасли. Среди партнеров электромеханического завода такие шахты, как "Анжерская-Южная", предприятия ХК "СДС-Уголь" - шахты "САЛЕК" и "Киселевская" - и другие.
БЭМЗ родному городу
"Я стараюсь все силы прикладывать к тому, чтобы наше предприятие активно развивалось и уверенно смотрело в будущее, - говорит Геннадий Филин. - С одной стороны, для этого необходимо учитывать перспективу, стараться "просчитывать" рынок на год, два, десять лет вперед. С другой стороны, наше предприятие работает в Березовском, а значит, мы не можем находиться в стороне от интересов родного города, каждого его жителя".
Действительно, трудовой коллектив БЭМЗ принимает участие во всех заметных городских мероприятия, оказывает материальную помощь детским садам, школам. Еще одним серьезным этапом в становлении завода стало его участие в благоустройстве Березовского. Так, например, на предприятии уже несколько лет изготавливаются детские площадки.
Стоит отметить, что не так давно на заводе был освоен новый вид продукции - уличные светильники с фотореле: лампа автоматически включается и отключается в зависимости от освещенности окружающего пространства. "Эта продукция оказалась достаточно востребованной в нашем городе, да и в областном центре тоже, - говорит Геннадий Иванович. - При монтаже такой светильник не требует отдельных линий электропередачи. Его можно устанавливать как для освещения улиц, так и на приусадебном участке или во дворе частного коттеджа, где ЛЭП строить нецелесообразно. Кроме того, стоимость светильника на 30% дешевле использующихся сегодня моделей с фотореле для уличного освещения в городах Кузбасса". В Березовском уже установлено более 85 новых светильников, до конца года силами ООО "Березовские электрические сети" планируется смонтировать еще 300".
О заметном вкладе БЭМЗ в жизнь и развитие города корреспонденту "МК в Кузбассе" рассказал первый вице-президент холдинговой компании "Сибирский деловой союз" Альберт Колесников, который пять лет работал на посту главы г. Березовский.
"Я познакомился с руководителем завода еще в то время, когда работал на разрезе "Черниговский", - говорит Альберт Иванович. - Уже тогда я отметил для себя его прекрасные деловые и личностные качества. Про таких людей говорят - человек слова. Если может помочь, например, исполнить в срок заказ, то так и говорит. И слово свое держит. Когда по объективным причинам что-то не получается, то сразу объясняет ситуацию и предлагает пути ее решения. В качестве мэра мне по роду деятельности много раз приходилось обращаться на электромеханический завод. Геннадий Иванович всегда с пониманием относится к городским проблемам, искренне старается помочь землякам".
Сегодня Березовский электромеханический завод активно осваивает новые виды продукции, успешно конкурирует на рынке, исправно платит налоги в бюджеты всех уровней. Складывается устойчивая тенденция к развитию, соответственно, есть перспектива роста оплаты труда. Работать на предприятии престижно. Всем сотрудникам предоставляется единый социальный пакет, медицинское обслуживание, в том числе по программам добровольного медицинского страхования, действует программа улучшения жилищных условий. БЭМЗ живет одной жизнью с Березовским, вместе с ним растет и развивается.
БЭМЗ переживает свое второе рождение. На предприятии трудится более двухсот человек, что почти в два раза больше, чем в 2003 году, когда предприятие только вошло в состав Северо-Кузбасской энергетической компании. Сегодня производственные мощности загружены, продукция завода востребована, обновляются основные фонды.Столь впечатляющих результатов удалось добиться, с одной стороны, именно потому, что БЭМЗ интегрировался в состав СКЭК. Но другой - неотъемлемой составляющей - успеха стало то, что руководство предприятия, и в первую очередь его директор Геннадий Филин, оказалось готовым к работе в рыночных условиях.
На перспективу
"Роль СКЭК и ее предприятий, которые стали заказчиками нашей продукции, трудно переоценить, - рассказывает Геннадий Иванович. - Особенно на первых этапах. Для развития любого завода необходимы оборотные средства. А если их нет, то ничего и не получится. Нужны заказы, объемы..."
В 2004 году на электромеханическом заводе приступили к производству электросчетчиков нового поколения. Именно тогда в области была принята "Программа модернизации парка приборов учета потребления электроэнергии в бытовом секторе Кемеровской области". Городские электрические сети Кемерова и Березовского приступили к бесплатной замене индукционных, морально устаревших счетчиков всем потребителям. Современные электронные счетчики заказывали на БЭМЗ. За три года действия программы завод изготовил почти 200 тысяч приборов только для нужд этих двух городов. Пожалуй, с этого и началось второе рождение завода.
Кампания по замене электросчетчиков согласно разработанному плану была рассчитана до конца 2007 года. Соответственно, к этому времени спрос должен был заметно снизиться. "Просчитывая ситуацию, - продолжает Геннадий Филин, - мы решили заранее к этому подготовиться, расширить ассортимент продукции. Без внедрения инновационных технологий, без модернизации производства, без соответствующей подготовки наших работников говорить о дальнейшем развитии предприятия не представлялось возможным".
В СКЭК поддержали инициативу. Для открытия нового производства необходимы значительные инвестиции. Причем и директор БЭМЗ, и руководство компании отлично понимали, что ставку надо делать на развитие современной производственной базы. Так, в 2005 году СКЭК предоставила березовскому предприятию кредит в размере 2,5 миллиона рублей. На эти деньги приобрели немецкую установку, с помощью которой начали выпуск пенополиуретановых скорлуп для теплоизоляции трубопроводов.
Вскоре на завод приобрели еще одну установку - отечественного производства. "Нашу продукцию закупают коммунальщики и в Кузбассе, и за его пределами, - рассказывает Геннадий Иванович. - Это позволило почти в два раза увеличить количество рабочих мест: со 120 в 2004 году, когда завод вошел в состав СКЭК, до 200 человек - на сегодняшний день".
Привлечь квалифицированных специалистов, обеспечить их необходимым объемом работы, сохранить коллектив, - вот приоритеты руководства БЭМЗ. Дважды в год на предприятии на 10 процентов увеличивается заработная плата. Этим летом только в санаторий "Кабардинка", расположенный на Черном море, отправились четыре работника, которым завод оплатил 80 процентов стоимости путевок. Кроме того, благодаря социальной политике, которую реализует руководство БЭМЗ, дети сотрудников предприятия каждый год отдыхают в детских оздоровительных лагерях.
Как говорят сами работники, директор, по возможности, старается идти навстречу каждому из них. "Сын поступил в вуз, нужно было срочно оплатить учебу. Такую сумму за один день не соберешь. Мы уж подумывали кредит брать, но там пришлось бы выплачивать проценты, - рассказывает водитель Владимир Ларионов. - Я обратился за помощью к Геннадию Ивановичу, и мне выдали эти деньги в качестве аванса".
Для энергетиков
В апреле этого года на БЭМЗ приступили к выпуску трансформаторных подстанций типа КТП (комплектные трансформаторные подстанции).
За последние 2-3 года значительно возросли объемы жилищного строительства, соответственно, увеличился и уровень энергопотребления.
Развивается сложная бытовая и специальная техника, медицинское оборудование, практически в каждой школе есть компьютерные классы, появляются новые промышленные площадки. Задача энергетиков - обеспечить надежную и бесперебойную работу системы электроснабжения.
- Для ее выполнения требуется современное оборудование, - рассказывает Геннадий Иванович. - Главное преимущество наших КТП в том, что мы учли все предложения заказчиков - городских электрических сетей. Основным пожеланием было обеспечить большую безопасность и удобство в обслуживании. Этого мы и старались достичь уже на этапе подготовки производства. Более того, в процессе выпуска продукции технические специалисты горсетей осуществляют операционный контроль, что позволяет своевременно вносить коррективы и совершенствовать КТП.
Новые подстанции обладают широким диапазоном мощностей - от 63 кВа до 2х630 кВа. Соответственно, они могут применяться для электроснабжения как в сельской местности, так и в городских многоэтажных застройках.
От ЖКХ к шахтам
Производством изделий для жилищно-коммунального сектора БЭМЗ не ограничивается. Поиски новых рынков сбыта продолжились уже в угольной отрасли. Их результатом стало сотрудничество с несколькими горнодобывающими предприятиями Кузбасса. В том числе и с ОАО "Шахта "Южная" г. Березовский, где и проводились испытания новой продукции завода.
"У нас в городе раньше не было предприятий, которые работали бы на нужды угольной отрасли, - рассказывает Сергей Попов, главный инженер шахты "Южная". - С заказами приходилось обращаться в другие города Кузбасса. Конечно, это далеко не всегда удобно: нужно организовать доставку, на что тратится немало времени. Как следствие, возникают значительные расходы на горюче-смазочные материалы..."
По словам главного инженера, когда БЭМЗ начал осваивать "шахтовую" номенклатуру, угольщикам стало проще и удобнее работать. "Меня всегда удивляла неиссякаемая энергия Геннадия Филина, который сумел в кратчайшие сроки обеспечить освоение видов продукции совершенно нового направления, - говорит Сергей Викторович. - Например, когда нам потребовались комплектующие для анкерных крепей, Геннадий Иванович и его команда специалистов быстро подготовили все необходимые документы для сертификации в Ростехнадзоре, и завод приступил к выпуску новых изделий. Кроме того, случается, что-то срочно понадобится в шахту. Тогда звоню лично директору БЭМЗ, объясняю ситуацию. Он тут же принимает все меры, чтобы оперативно нам помочь. Так что могу уверенно сказать, что Березовский электромеханический завод - и лично Геннадий Иванович - один из лучших деловых партнеров нашего предприятия".
Кстати, анкеры, которые производит завод, в Кузбассе изготавливают всего два предприятия. Так что спрос на них достаточно высокий. Стоит отметить, что и анкеры, и другая березовская металлопродукция для угольщиков отличается высочайшим качеством. Поэтому кроме ОАО "Шахта "Южная" с березовчанами активно сотрудничают и другие предприятия отрасли. Среди партнеров электромеханического завода такие шахты, как "Анжерская-Южная", предприятия ХК "СДС-Уголь" - шахты "САЛЕК" и "Киселевская" - и другие.
БЭМЗ родному городу
"Я стараюсь все силы прикладывать к тому, чтобы наше предприятие активно развивалось и уверенно смотрело в будущее, - говорит Геннадий Филин. - С одной стороны, для этого необходимо учитывать перспективу, стараться "просчитывать" рынок на год, два, десять лет вперед. С другой стороны, наше предприятие работает в Березовском, а значит, мы не можем находиться в стороне от интересов родного города, каждого его жителя".
Действительно, трудовой коллектив БЭМЗ принимает участие во всех заметных городских мероприятия, оказывает материальную помощь детским садам, школам. Еще одним серьезным этапом в становлении завода стало его участие в благоустройстве Березовского. Так, например, на предприятии уже несколько лет изготавливаются детские площадки.
Стоит отметить, что не так давно на заводе был освоен новый вид продукции - уличные светильники с фотореле: лампа автоматически включается и отключается в зависимости от освещенности окружающего пространства. "Эта продукция оказалась достаточно востребованной в нашем городе, да и в областном центре тоже, - говорит Геннадий Иванович. - При монтаже такой светильник не требует отдельных линий электропередачи. Его можно устанавливать как для освещения улиц, так и на приусадебном участке или во дворе частного коттеджа, где ЛЭП строить нецелесообразно. Кроме того, стоимость светильника на 30% дешевле использующихся сегодня моделей с фотореле для уличного освещения в городах Кузбасса". В Березовском уже установлено более 85 новых светильников, до конца года силами ООО "Березовские электрические сети" планируется смонтировать еще 300".
О заметном вкладе БЭМЗ в жизнь и развитие города корреспонденту "МК в Кузбассе" рассказал первый вице-президент холдинговой компании "Сибирский деловой союз" Альберт Колесников, который пять лет работал на посту главы г. Березовский.
"Я познакомился с руководителем завода еще в то время, когда работал на разрезе "Черниговский", - говорит Альберт Иванович. - Уже тогда я отметил для себя его прекрасные деловые и личностные качества. Про таких людей говорят - человек слова. Если может помочь, например, исполнить в срок заказ, то так и говорит. И слово свое держит. Когда по объективным причинам что-то не получается, то сразу объясняет ситуацию и предлагает пути ее решения. В качестве мэра мне по роду деятельности много раз приходилось обращаться на электромеханический завод. Геннадий Иванович всегда с пониманием относится к городским проблемам, искренне старается помочь землякам".
Сегодня Березовский электромеханический завод активно осваивает новые виды продукции, успешно конкурирует на рынке, исправно платит налоги в бюджеты всех уровней. Складывается устойчивая тенденция к развитию, соответственно, есть перспектива роста оплаты труда. Работать на предприятии престижно. Всем сотрудникам предоставляется единый социальный пакет, медицинское обслуживание, в том числе по программам добровольного медицинского страхования, действует программа улучшения жилищных условий. БЭМЗ живет одной жизнью с Березовским, вместе с ним растет и развивается.
0
1198
Читайте так же
