Пластиковый кошелёк лучше кожаного?!
МК-ответ
Скажите, пожалуйста, могу ли я в свои 16 лет обзавестись пластиковой картой Visa? Очень хочется быть уже самостоятельной, деньги я уже научилась зарабатывать, теперь хочу научиться откладывать и хранить, чтобы тратить с умом.
Лида, Кемерово
Я работаю в образовательном учреждении, стаж работы уже более 25 лет. Всю свою сознательную жизнь заработную плату я получала в кассе у бухгалтера, а недавно директор сказала, что зарплату скоро будут перечислять на пластиковые карточки, дескать, это делается повсеместно и с ними удобнее. Я с техникой на "вы", в сотовом телефоне-то разобраться не могу, а тут нужно в банкомат идти, вводить какой-то код, а вдруг неправильно что сделаю, и деньги куда-нибудь денутся?!
Имею ли я право отказаться от этой карточки? А у моих коллег возник другой вопрос: если работник увольняется или уходит на пенсию, карточку придётся вернуть или её можно будет оставить себе?
Тамара Григорьевна, Белово
Как выяснил "Дежурный репортёр" в пресс-службе Сбербанка России, для того чтобы оформить пластиковую карту Visa, требуется наличие паспорта, а паспорта в Российской Федерации выдаются в 14 лет, однако карты Visa и Master оформляются только при достижении гражданином 18 лет. Правда, есть возможность получить пластиковую карту и в 14, и в 16, и даже в 10 лет. Для 16-летних есть так называемая студенческая карта - для её оформления требуется паспорт и студенческий билет, а для несовершеннолетних с 10 лет можно оформить с участием родителей карту Visa Electron - если родитель уже имеет пластиковую карту, он оформляет ещё одну карту на ребёнка с общим расчётным счётом.
Что касается второго вопроса, в пресс-службе банка "Дежурный репортёр" заверили: гражданин может отказаться от услуги перечисления заработной платы на пластиковую карту. Это его право. Но с картой всё же удобнее: не нужно стоять в очереди, заполнять бумажки и т.д. Проще разобраться в правилах работы банкомата.
Так называемая "зарплатная карта" в большинстве случаев выдаётся на основании договора, заключенного предприятием-работодателем с банком, поэтому по сути карта принадлежит этому предприятию. Если человек увольняется или уходит на пенсию, он может зарплатную карту либо вернуть работодателю, либо обратиться в банк и переоформить карту на себя - на физическое лицо.
В этом случае все расходы по обслуживанию карты, её продлению и т.д. ложатся на владельца карты.
"Вообще, когда вам карту на работе выдают, нужно внимательно читать договор, в котором все должно быть прописано. В том числе и то, на кого оформлена карта, - рассказал "Дежурному репортёру" бухгалтер одной из кемеровских фирм. - Карта может быть оформлена на работника лично, тогда она и после его увольнения останется в его собственности, только за обслуживание придётся платить уже не фирме, а самому владельцу".
Скажите, пожалуйста, могу ли я в свои 16 лет обзавестись пластиковой картой Visa? Очень хочется быть уже самостоятельной, деньги я уже научилась зарабатывать, теперь хочу научиться откладывать и хранить, чтобы тратить с умом.Лида, Кемерово
Я работаю в образовательном учреждении, стаж работы уже более 25 лет. Всю свою сознательную жизнь заработную плату я получала в кассе у бухгалтера, а недавно директор сказала, что зарплату скоро будут перечислять на пластиковые карточки, дескать, это делается повсеместно и с ними удобнее. Я с техникой на "вы", в сотовом телефоне-то разобраться не могу, а тут нужно в банкомат идти, вводить какой-то код, а вдруг неправильно что сделаю, и деньги куда-нибудь денутся?!
Имею ли я право отказаться от этой карточки? А у моих коллег возник другой вопрос: если работник увольняется или уходит на пенсию, карточку придётся вернуть или её можно будет оставить себе?
Тамара Григорьевна, Белово
Как выяснил "Дежурный репортёр" в пресс-службе Сбербанка России, для того чтобы оформить пластиковую карту Visa, требуется наличие паспорта, а паспорта в Российской Федерации выдаются в 14 лет, однако карты Visa и Master оформляются только при достижении гражданином 18 лет. Правда, есть возможность получить пластиковую карту и в 14, и в 16, и даже в 10 лет. Для 16-летних есть так называемая студенческая карта - для её оформления требуется паспорт и студенческий билет, а для несовершеннолетних с 10 лет можно оформить с участием родителей карту Visa Electron - если родитель уже имеет пластиковую карту, он оформляет ещё одну карту на ребёнка с общим расчётным счётом.
Что касается второго вопроса, в пресс-службе банка "Дежурный репортёр" заверили: гражданин может отказаться от услуги перечисления заработной платы на пластиковую карту. Это его право. Но с картой всё же удобнее: не нужно стоять в очереди, заполнять бумажки и т.д. Проще разобраться в правилах работы банкомата.
Так называемая "зарплатная карта" в большинстве случаев выдаётся на основании договора, заключенного предприятием-работодателем с банком, поэтому по сути карта принадлежит этому предприятию. Если человек увольняется или уходит на пенсию, он может зарплатную карту либо вернуть работодателю, либо обратиться в банк и переоформить карту на себя - на физическое лицо.
В этом случае все расходы по обслуживанию карты, её продлению и т.д. ложатся на владельца карты.
"Вообще, когда вам карту на работе выдают, нужно внимательно читать договор, в котором все должно быть прописано. В том числе и то, на кого оформлена карта, - рассказал "Дежурному репортёру" бухгалтер одной из кемеровских фирм. - Карта может быть оформлена на работника лично, тогда она и после его увольнения останется в его собственности, только за обслуживание придётся платить уже не фирме, а самому владельцу".
0
851
Читайте так же
