Металлург переквалифицируется в тракториста?
Областной департамент труда недавно обнародовал недлинный список самых нужных в Кузбассе на сегодняшний день профессий. Оказалось, что на сегодняшний день в Кузбассе остро востребованы машинисты бульдозеров, трактористы, газорезчики.
Тем не менее чиновники отмечают, что в последнее время ужесточились требования к кандидатам. Так, по утверждению исполняющей обязанности начальника областного департамента труда и занятости населения Веры Григорьевой, сейчас помимо наличия соответствующей квалификации требуются опыт работы 3-5 лет, коммуникабельность, знание ПК. Немаловажен и уровень образования.
В связи с этим центры занятости региона анализируют дисбаланс спроса и предложения рабочей силы на рынке труда, определяя наиболее востребованные профессии и целенаправленно обучая клиентов центров для последующего трудоустройства.
Например, в Мариинском районе центр занятости отобрал и обучил охранников под заказ трех частных охранных предприятий. При этом на квалификационных экзаменах присутствовали работодатели, что позволило всем безработным, завершившим обучение, трудоустроиться в частные охранные предприятия.
А Чебулинский центр направил две группы безработных по заказу работодателей на профессиональное обучение по профессии кочегар. Первая группа, завершившая обучение, трудоустроилась в течение 10 дней после окончания курсов. Места для второй группы гарантированы.
К сожалению, пока нет информации о наличии вакантных мест для предпринимателей, угольщиков, металлургов и т.д.
Тем не менее чиновники отмечают, что в последнее время ужесточились требования к кандидатам. Так, по утверждению исполняющей обязанности начальника областного департамента труда и занятости населения Веры Григорьевой, сейчас помимо наличия соответствующей квалификации требуются опыт работы 3-5 лет, коммуникабельность, знание ПК. Немаловажен и уровень образования.
В связи с этим центры занятости региона анализируют дисбаланс спроса и предложения рабочей силы на рынке труда, определяя наиболее востребованные профессии и целенаправленно обучая клиентов центров для последующего трудоустройства.
Например, в Мариинском районе центр занятости отобрал и обучил охранников под заказ трех частных охранных предприятий. При этом на квалификационных экзаменах присутствовали работодатели, что позволило всем безработным, завершившим обучение, трудоустроиться в частные охранные предприятия.
А Чебулинский центр направил две группы безработных по заказу работодателей на профессиональное обучение по профессии кочегар. Первая группа, завершившая обучение, трудоустроилась в течение 10 дней после окончания курсов. Места для второй группы гарантированы.
К сожалению, пока нет информации о наличии вакантных мест для предпринимателей, угольщиков, металлургов и т.д.
Читайте так же